管理的核心就是做好这5件事
管理，作为一项复杂而重要的工作，有五个关键要点决定了一个管理者的成功与否，简单概括一下就是：用人但不废人、管事但不多事、讲话但不多话、信任但不放任、苛求但不苛刻
产品经理
2024年01月30日
管理者
身为管理者的基本要求
管理是一种文化现象，也是一种有价值和道德取向的工具。管理的对象是人所进行的工作，因此管理者一定要与人打交道，他们必须面对包括他们自己在内的人性的善与恶。过节容易让人犯懒，尤其是春节后返工回来搬砖的时候，全身的懒肉仿佛都在呐喊，拒绝投入工作。这种氛围下，想聊太严肃的话题，似乎缺乏动力。另外，春节后至今风平浪静，科技行业也没什么可吃的瓜，所以最近我写文章权当闲聊热身，想到哪写到
职场攻略
2019年03月06日
优秀管理者的10个特征
关于管理在公司中的价值，来自谷歌的这个研究最具有发言权，从管理不重要( Manager Doesn’t Matter )到管理非常重要( Manager Doe
创业学院
2023年07月20日
新晋管理者容易犯的管理错误
管理能力的成长并非一朝一夕，需要长时间的学习和沉淀，而这种学习比学一门技术要难很多，管理就是要懂人心通人性，很多时候是要靠“悟”，抛开那些天生就知道如何管理的人
职场攻略
2023年08月03日
在互联网公司怎么做管理？我总结了优秀管理者的七个特质
「管理」是一个古老又宏大的问题，而且多数人都有管理其他人的掌控欲，所以各种管理书籍很多，各种角度的理念也很多。比如彼得·德鲁克的《卓有成效的管理者》、杰克·韦
职场攻略
2023年08月05日
管理的关键跨越，从管理好自己开始
不想当将军的士兵，不是好士兵。谁能想到，法兰西缔造者拿破仑的这句话在多年以后的职场，同样发挥着神奇的效用。晋升，在职场而言，无疑是职场人当将军的最佳途径之一
职场攻略
2023年08月05日
Data Dollars Deals：为什么你在讲策略，员工觉得你在吹牛
想象一个场景，在季度总结会上，管理者悉数登场，慷慨陈词关于未来的预期和愿景。然而座下的普通员工却昏昏欲睡，不知所云。会议结束，当管理者为自己的表现欣然自喜，员工
创业学院
2023年09月20日
为什么说中层管理者更难做？
中层管理者在企业或组织中扮演着承上启下的关键角色，他们既是高层战略决策的执行者，又是基层员工的直接领导者。然而，这一职位往往被认为是「夹心层」，面临着多方面的挑战和压力，使得中层管理者的工作尤为艰难。
产品经理
2025年02月01日
优秀管理者如何安排一天的工作？
优秀管理者如何安排一天的工作是一个复杂但至关重要的议题。管理者的工作不仅仅是完成任务和应对突发情况，更重要的是通过高效的时间管理和策略规划，带领团队朝着明确的目标前进。以下是优秀管理者一天的工作安排：
产品经理
2024年10月16日
