市场总监招聘要求
职能简介：
通过市场调查、实施市场活动、制定营销政策、推动品牌传播、为公司产品推广与销售提供支持。
工作职责：
- 资源拓展：现有客户资源、合作渠道维护，落实市场拓展策略，积极开拓市场渠道；
- 活动策划与执行：根据业务发展需要。协调内外部资源，策划及实施有影响力的市场活动；
- 文案写作：活动宣传文案、项目实施方案，合作协议等文件的起草与修订；
- 市场调查与汇报：跟踪市场动态，挖掘市场情报并及时汇报；
- 营销政策：制定公司产品的营销政策或营销指引，并对公司销售培训。
任职要求：
1、学历要求：大专及以上学历，有电信运营商或教育信息化行业经验优先；
2、工作经验：三年以上工作经验；
3、 商务谈判能力：根据目标、理解诉求、运用策略、达成目标；
4、 资源拓展能力：深入挖掘存量资源、拓展有效合作资源；
5、 文案写作能力：熟练运用PPT、WORD、EXCEL。可独立撰写项目分析报告、项目方案、可研报告；
6、 持续学习能力：对市场运营、活动策划、新媒体运作等有浓厚兴趣，并可举一反三，活学活用；
7、性格要求：具有一定的团队精神；办事严谨，品德优良，具有良好的职业道德素养；工作积极主动，学习能力强，执行力强，认真负责。
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