SaaS创业路线图 (85）：企业如何避免裁员？ 01 如何将裁员的影响降至最低？首先，公司的管理层要意识到，“裁员”会对团队士气造成重大打击和长达几个月的影响。从时间周期上看，裁员之后“伤筋动骨100天”，
CEO 的招聘观：持续、清晰画像、提要求、全域 从去年群响成立到今天的群响，我们的招聘经历了好几个阶段，也在不断的反思，正好明天要和招聘团队彻彻底底地过我们的策略，顺手写一下。这是总结，也是教训，也是教训
